В период с 8 по 11 июня в городе Владимире прошли мероприятия в рамках очередного планового заседания Президиума Общественной организации «Всероссийский Электропрофсоюз». Они включали в себя посещение Дома профсоюзов Регионального союза «Владимирское областное объединение организаций профессиональных союзов», где состоялись рабочие контакты членов Президиума ВЭП с руководством и представителями профобъединения, посещение профсоюзного музея объединения и знакомство с историческим этапами становления отраслевых профсоюзов Владимирской области, а также проведение круглого стола по теме «Современные механизмы взаимодействия профсоюзов с работодателями и государством в рамках социального партнерства». Там же, в Доме профсоюзов, прошло и само заседание исполнительного органа Всероссийского Электропрофсоюза.

Участники четвертого по счету заседания Президиума ВЭП также познакомились с историческими и культурными достопримечательностями города Владимира и посетили Суздальский Кремль и Музей деревянного зодчества под открытым небом.   

9 июня на базе Регионального союза «Владимирское областное объединение организаций профессиональных союзов» состоялся открытый диалог за круглым столом, посвященный актуальным вопросам взаимодействия представителей профсоюзов, работодателей и органов государственной власти. Участниками круглого стола, наряду с членами Президиума отраслевого Профсоюза, были представители ФНПР и объединения организаций профсоюзов Владимирской области, администрации региона и государственной инспекции труда, региональных предприятий электроэнергетики и руководители профильных департаментов Аппарата ВЭП.

Мероприятие открыл и в последующем вел заседание круглого стола Председатель Всероссийского Электропрофсоюза Ю.Б. Офицеров. В своем вступительном слове он обратил внимание участников на необходимость постоянного развития механизмов социального партнерства, отметив, что в современных экономических условиях диалог между сторонами должен быть не формальным, а направленным на реальное улучшение условий и безопасности труда работников, их социальной поддержки.

Председатель Регионального союза «Владимирское областное объединение организаций профессиональных союзов» Г.А. Конькова, поделилась наработками и успешным региональным опытом взаимодействия профсоюзов области с органами власти и работодателями, подчеркнув важность и эффективность налаженного диалога социальных партнеров в рамках областной трехсторонней комиссии по регулированию социально- трудовых отношений.

О стратегических задачах и новых векторах работы российских профсоюзов рассказала Секретарь ФНПР и представитель Федерации в Центральном федеральном округе Т.П. Водопьянова. В своем выступлении Татьяна Павловна сделала акцент на том, что система социального диалога работает тогда эффективно, когда устойчивы первичные организации, когда активно и целенаправленно идет работа над повышением профсоюзного членства, когда в профсоюзы вовлекается молодежь.  

Далее в ходе дискуссии с докладами выступили ведущие региональные эксперты в сфере социально-трудовых отношений и кадровой политики электроэнергетических предприятий, органов исполнительной власти и контрольно-надзорных органов. Это заместитель руководителя Центральной межрегиональной территориальной государственной инспекции труда (по Владимирской области) М.В. Матвеева; главный специалист-эксперт Министерства труда и занятости населения Владимирской области О.Л. Соболева; начальник управления компенсаций и льгот Владимирского филиала ПАО «Т Плюс» Т.О. Поповцева; начальник управления по работе с персоналом «Владимирэнерго» ПАО «Россети Центра и Приволжья» Т.А. Ивакина.

В ходе обсуждения вопросов развития системного социального диалога, будь то в отрасли или в субъекте Российской Федерации, затрагивались важные нюансы и упоминались конкретные наработки и практики. О них в своих выступлениях говорили заместитель Председателя ВЭП А.В. Мурушкин, председатель Ставропольской краевой организации Профсоюза Ю.К. Киреев и ряд других участников круглого стола.  

Подытоживая результаты выступлений участников Председатель Всероссийского Электропрофсоюза Ю.Б. Офицеров, отметил, что во Владимирской области выстроена конструктивная модель трехстороннего взаимодействия. Общий вектор развития социального партнерства в электроэнергетической отрасли региона оценивается как позитивный и нацеленный на защиту прав человека труда, что накопленный опыт владимирских профсоюзов и выстроенная ими эффективная модель взаимодействия с работодателями и государством являются показательно успешной. По мнению участников, эти практические наработки и механизмы социального партнерства могут и должны быть применены в других регионах для повышения качества защиты прав работников и укрепления профсоюзного движения.

Организуя мероприятия, которые проходили в рамках выездного заседания Президиума Всероссийского Электропрофсоюза, большую подготовительную работу проделала председатель Владимирской областной организации ВЭП Т.В. Кузнецова.

В этот же день члены Президиума ВЭП детально обсудили вопросы повестки исполнительного органа Профсоюза. Среди них:

- итоги участия Общественной организации «Всероссийский Электропрофсоюз» в первомайских мероприятиях профсоюзов в 2026 году;

- актуализация мероприятий Плана работы Общественной организации «Всероссийский Электропрофсоюз» на 2026 год во II полугодии;

- обсуждение результатов работы правовой инспекции труда Профсоюза в 2025 году;

- утверждение Положения о IХ Всероссийском слёте молодёжи Общественной организации «Всероссийский Электропрофсоюз» в 2026 году;

- утверждение председателя Молодёжного Совета и состава Молодёжного комитета ВЭП;

- результаты оказания гуманитарной помощи членам Профсоюза, пострадавшим от наводнения в Республике Дагестан.

Помимо этого, члены Президиума достаточно бурно проанализировали ситуацию с ходом реализации Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике РФ на 2025 – 2027 годы с учетом предполагаемого увеличения ММТС в отрасли с 01 июля 2026 года, а также сроки и характер перехода на единую систему оплаты труда и материального стимулирования дочерних обществ ПАО «Россети» в соответствии с Приказом № 700 акционерной компании.

Фотографии к новости: