Вчера, 6 октября 2026 года, дан официальный старт первому раунду коллективных переговоров по внесению изменений и дополнений в действующее Отраслевое тарифное соглашение в электроэнергетике Российской Федерации на 2025–2027 годы (ОТС).

Переговорный процесс, в котором принимают участие ключевые институты социального партнерства отрасли – Общественная организация «Всероссийский Электропрофсоюз» (ВЭП) в качестве представителя работников и Ассоциация «ЭРА России» в качестве представителя работодателей, перешел в активную фазу.

В ходе стартового заседания стороны приняли ряд необходимых процедурных решений, которые формируют правовую и организационную основу для начала коллективных переговоров и их последующего эффективного проведения. Ключевыми решениями первого дня стали:

·        Утверждение состава Комиссии по ведению коллективных переговоров. Стороны согласовали и утвердили количественный и персональный состав Комиссии (далее — Комиссия). В ее состав вошли полномочные представители обеих сторон, обладающие необходимой компетенцией для обсуждения сложных финансово-экономических и социально-трудовых вопросов.

·        Принятие Положения о Комиссии. Стороны социального партнерства утвердили регламент работы переговорного органа. В документе детально прописаны основные вопросы, связанные с определением задач и функций Комиссии, организацией ее работы, порядком подготовки и проведением заседаний, оформлением их итогов, а также сроки и форматы обмена рабочими материалами. Утверждение данного регламента призвано исключить бюрократические проволочки и повысить эффективность переговорного процесса.

Создание Комиссии и принятие соответствующего Положения являются фундаментальным этапом, переводящим социальный диалог из плоскости предварительных консультаций в формат структурированной работы над предложениями по внесению изменений и дополнений в тело действующего отраслевого социального стандарта.

После принятия необходимых для начала переговорного процесса процедурных решений сторона Работодателей довела до представителей Работников Концепцию изменений и дополнений в действующее отраслевое Соглашение. Предложенная Концепция – достаточно объемный пакет предложений, содержащий порядка 35 новаций, затрагивающих практически все разделы ОТС, но при этом не содержащий конкретных формулировок большинства изложенных инициатив. Сопредседатель Комиссии – Президент Ассоциации «ЭРА России» в своем выступлении подчеркнул, что предстоящие изменения в ОТС нацелены на дальнейшее развитие социально-трудовых отношений, безусловное сохранение всех действующих гарантий и льгот для работников отрасли, а также на синхронизацию обязательств работодателей с текущими экономическими реалиями и задачами, стоящими перед энергетическим комплексом страны.

По результату обмена мнениями стороны переговорного процесса решили до следующего раунда переговоров, который запланирован на 13 октября т.г., подготовить конкретные формулировки предложений для их последующего предметного обсуждения.

Стороны подтвердили настрой на конструктивный диалог и выразили готовность к выработке сбалансированных решений, которые обеспечат стабильную работу предприятий электроэнергетики и достойный уровень жизни работников и членов их семей на весь оставшийся период действия Соглашения.

 

Фотографии к новости: